Recruiter

• Sales, Recruitment
• Netherlands, Hoofddorp
• 27 mei 2026
• Fulltime
• hbo
• V-188614
• €2750 - €4000 per month

Talentmark is een recruitment serviceorganisatie met een focus op de Life Sciences industrie.
Als Recruitment Consultant zul je een belangrijke rol spelen in het aantrekken van getalenteerde professionals om ons team te versterken en onze groei te ondersteunen.

Functieomschrijving:

Als Recruitment Consultant ben je verantwoordelijk voor het aantrekken en selecteren van toptalent voor onze klanten binnen o.a. de Life Sciences industrie. Je zult nauw samenwerken met bedrijven die actief zijn op het gebied van farmaceutica, medische technologie, biotechnologie en andere gerelateerde gebieden. Met de juiste ervaring kan je ook verder richten naast recruitment op de sales kant bij bestaande en nieuwe klanten.
Jouw belangrijkste taken omvatten:

• Actief zoeken naar gekwalificeerde kandidaten via verschillende wervingskanalen, zoals onze database, job boards, social media, netwerkevenementen en universitaire samenwerkingen;
• Het voeren van interviews en het evalueren van kandidaten op basis van hun vaardigheden, ervaring en culturele fit met potentiële werkgevers;
• Het opbouwen en onderhouden van relaties met zowel kandidaten als klanten om een langdurige samenwerking te bevorderen;
• Het beheren van het volledige wervingsproces, vanaf de screening tot aan de plaatsing van kandidaten bij onze opdrachtgevers;
• Bijdragen aan het continue verbeteren van onze werving strategieën en processen.

Kwalificaties:

• HBO werk- en denkniveau;
• Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar;
• Aantoonbare ervaring in recruitment of sales;
• Ervaring in business development is een pré;
• Je werkt graag met AI;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands;
• Sterke organisatorische vaardigheden, teamspeler met een resultaatgerichte mentaliteit.

Wat wij bieden:

• Naast een marktconform salaris (bepaald a.d.h.v. kennis en kunde) bieden wij een aantrekkelijke bonusstructuur (persoonlijke- en een teambonus) en andere secundaire arbeidsvoorwaarden (o.a. auto van de zaak);
• Een bonussysteem oplopend tot € 2.000,- bruto/maand;
• Een goed inwerktraject;
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
• Je komt te werken in een modern kantoor in Hoofddorp;

Heb je interesse in deze functie en voldoe je aan de functie-eisen? Stuur dan je CV en motivatiebrief naar desiree.vandersluis@talentmark.com. We kijken uit naar je sollicitatie!